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為民為企服務,“解決”永遠比“解釋”更有說服力。涉及群眾和企業切身利益的事情,一點都不能差、差一點都不行,要有搶前爭先意識、干事創業本領,要以“咬定青山不放松”的韌勁和“不達目的不罷休”的干勁,一抓到底,務求實效,做則做成、辦就辦好。
做則做成,辦就辦好,須高點站位。干任何一項工作,都要與最優者“對標”、與最強者比拼、與最快者賽跑。我們要牢固樹立“干不到一流就是失職、爭不到一流就是落后”的理念,主動擔當作為,嚴格對標對表,找準自身位置,選定學趕對象,深入細致研究謀劃工作思路,建立對標清單,拿出具體方案,設定既有挑戰性又跳起來夠得著的目標,一以貫之堅持下去,就一定能干出一番虎虎生威的喜人景象,拼出一個眾人拾柴火焰高的生動局面。
做則做成,辦就辦好,須抓實抓細。細節決定成敗,“天下難事,必作于易;天下大事,必作于細。”全市各級領導干部對本區域、本單位每項工作都要深入調查研究,干什么、怎么干、誰來干、干到什么程度、什么時間完成,必須清清楚楚、明明白白。要圍繞群眾關注、企業關心的問題,拿出實實在在的舉措,把“規劃圖”變成“施工圖”,把“時間表”變成“計程表”,處處主動上手、杜絕太極推手,實打實做幾件事、成幾件事。真正把工作成效體現在發展指標上、體現在改革突破上、體現在具體項目上、體現在民生改善上、體現在企業困難問題的解決上。
做則做成,辦就辦好,須本領過硬。“繩短不能汲深井,淺水難以負大舟。”無論干事創業還是攻堅克難,要看黨員干部的“肩膀”能不能負重,能不能“超負荷”,能干事是一種本領層面的要求。想干事、辦好事,但是自身素質與能力跟不上,心有余而力不足,最終也難干成事。為此,黨員領導干部須增強干事本領、克服“本領恐慌”,做到政治能力硬、調查研究能力實、科學決策能力準、改革攻堅能力強、應急處突能力活、群眾工作能力細、抓落實能力真,才能切實把實事清單變為民生福祉,才能以辦事到位換來企業發展。
編輯:陳瑩